Senior Engineer - Support & Monitoring m/ž
Predstavitev podjetja
Manpower – prva agencija v Sloveniji
Manpower – najbolj etično HR podjetje na svetu
Naša prisotnost v regiji
Vodilno podjetje na področju izvajanja zaposlitvenih postopkov
Kateri so ključni dejavniki pri iskanju zaposlenih?
- Znanja, veščine in kompetence v skladu z prostim delovnim mestom;
- ustrezne delovne izkušnje;
- ustrezno stopnjo in smer izobrazbe;
- sposobnost delovanja v timu
- samostojnost, samoiniciativnost;
- proaktivnost, osredotočenost na kakovost;
- ciljna usmerjenost in sprejemanje odgovornosti za svoje rezultate;
- ročne spretnosti;
- pripravljenost na delo v več izmenah.
Kaj nudimo iskalcem zaposlitve in našim zaposlenim?
- Z vpisom v bazo kandidatov na naši spletni strani vas bomo redno obveščali o prostih delovnih mestih, ki ustrezajo vašim željam, izkušnjam ter znanjem.
- Kandidate povezujemo z najuspešnejšimi podjetji na trgu dela.
- Strokovna pomoč naših izkušenih svetovalcev: Kandidatom nudimo brezplačno svetovanje glede možnosti zaposlitve in razvoja kariere.
- Kandidate vodimo in jim pomagamo skozi iskanje zaposlitve, zaposlitveni proces ter razvoj njihove kariere.
- Vse naše storitve za iskalce zaposlitve popolnoma brezplačne.
Preglejte ponudbo prostih delovnih mest.
Prijavite se v bazo kandidatov.
Prijavite se na novičnik za obveščanje o prostih delovnih mestih.
Katere storitve nudimo podjetjem?
Za našega naročnika, uspešno mednarodno podjetje, iščemo kandidate za delovno mesto ''Senior L2 Support & Monitoring Engineer m/ž''.
K sodelovanju vabimo:
Senior Engineer - Support & Monitoring m/ž
Opis delovnega mesta
• Proaktivno spremljanje komponent storitev z nadzornimi orodji;
• Spremljanje obvestil o vzdrževanju ponudnikov platform in obveščanje povezanih ekip;
• Pripravljenost za delo izven delovnega časa, na podlagi rotacij določenih znotraj ekipe ter sodelovanje v načrtovanih aktivnostih;
• Ohranjanje najvišje stopnje kvalitete in dostopnosti storitev;
• Pravočasno odpravljanje težav in zagotavljanje rešitev za pritožbe strank;
• Identifikacija, prioritizacija in po potrebi posredovanje težav primernim ekipam;
• Ustvarjanje napak/hroščev na L3 z ustvarjanjem ''ticketov'' in redno spremljanje njihovega stanja;
• Priprava poročil, vključno z zgodovino dogodka, sprejetimi ukrepi in trajnimi rešitvami.
Pričakujemo
• Najmanj 5 let delovnih izkušenj kot L2 support engineer ali podobno;
• Odlično obvladovanje Jave (Oracle, PostgreSQL integracije, log monitoring itd.);
• Izkušnje s pisanjem skript za namene avtomatizacije;
• Izkušnje pri delu s ticketing okoljem (Jira, ServiceDesk);
• Izkušnje pri delu z orodji za spremljanje aplikacij (Dynatrace, AppDynamics);
• Odlično obvladovanje SQL poizvedb (Oracle, PostgreSQL);
• Izkušnje v operacijskem sistemu Linux;
• Dobro zaokrožene izkušnje z več operacijskimi sistemi, spletnimi tehnologijami in testnimi okolji predstavljajo prednost;
• Odlične sposobnosti reševanja problemov z dobro komunikacijo;
• Sposobnost dela pod pritiskom z visokim občutkom nujnosti;
• Pripravljenost za delo v fleksibilnih urah;
• Izkušnje pri pripravi poročil ''root cause'' analiz preko komunikacije s povezanimi ekipami.
Nudimo
• Zelo dobro plačilo;
• Dolgoročno sodelovanje;
• Zelo dober sistem nagrajevanja;
• Delo s sodobnimi tehnologijami;
• Možnost dela izključno remote;
• Atraktivna in dinamična področja dela;
• Možnost kariernega razvoja;
• Delo v mednarodnem okolju.
Če ustrezate razpisanim pogojem, ali bi nam radi predstavili svoje izkušnje, se prijavite preko spletne strani, ali pa nam prijavo z življenjepisom pošljite po e-pošti na sara.kern@manpower.si.
Za več informacij pokličite 030 459 792
Več informacij na www.manpower.si